一、适宜提前放假的场景
在特殊时期，如疫情防控的紧要关头（如2021年冬春季），我们的教育厅展现出了极高的应变能力。面对严峻的防控形势，结合教学进度的实际情况，教育部门倡导学校有序、分批、错峰地进行寒假安排，适当提前放假。以济南市为例，义务教育阶段学校自1月25日起便开始了寒假，高中阶段的学生则从2月6日起陆续放假。这样的安排，既保障了师生的健康安全，又体现了教育部门的深思熟虑和人文关怀。
而在特殊情况下，对于校园内的管理也有着明确的规定。对于中高风险地区的学生，学校采取了暂时留校的举措。为了保障校园的安全稳定，本专科生及无重要科研任务的研究生被要求不留校，而留学生和外籍教师则原则上不得离校。这是对每一个学子负责，对每一个家庭的承诺。
二、校园疫情防控的全方位配套措施
在疫情防控的大背景下，校园的入校管理成为了重中之重。校园实行相对封闭管理，每一名入校的师生都需要进行体温检测并查验健康绿码，外来人员更是需要预约登记并符合所有的健康要求。这种严格的管理，既保障了师生的健康安全，也维护了校园的秩序。
对于核酸检测，学校也有着明确的要求。对于四类情况的人员，包括有发热症状、密接者、疫情重点地区旅居史人员以及所在社区21天内发生疫情的情况的人员，都需要进行强制检测。这种措施，能够及时发现并隔离潜在的风险，为师生创造一个安全的校园环境。
三、假期调整的多元案例展示
除了疫情防控期间的假期调整，还有许多有趣的假期调整案例。例如，青岛航空科技职业学院在2025年3月底曾连放7天春假，鼓励学生走出教室，参与户外活动。这样的假期安排，既让学生得到了休息，又丰富了学生的生活体验。
山东省内的高校暑假安排也有差异。如山东建筑大学的暑假长达56天，而山东中医药大学的暑假则只有35天。这种差异化的安排，既体现了各学校的自主性，也考虑到了教学和学生的实际需求。这些案例都展示了山东省教育部门结合实际情况，灵活调整假期安排，以保障师生的健康安全，同时兼顾教学秩序的管理思路。这些政策不仅体现了教育部门的深思熟虑，也展现了山东省教育的活力和进步。
